10月22日，广信区煌固镇举办了一场线下“微型招聘会”，此次招聘会共有120家企业积极参与，为求职者提供了260个岗位，吸引了近百名求职者前来咨询和应聘。

本次招聘会把岗位信息设置成“4+1”模式，即本地岗位区、普工区、司机区、保洁区4个专区类和其它岗位类，让求职者有针对性地寻找信息，更高效匹配求职需求。在“本地岗位区”，煌固移动分公司获得了10名求职意向者的青睐。“这种微型招聘会效果太好了，下次开展的时候，我们一定来”，该公司经理徐敏顺表示。

50多岁的王大妈是旗山社区的居民，一直从事农村的流水席厨师工作，她希望找一份稳定的厨师工作。得知这一情况后，该镇就业之家工作人员张紫韵立刻给她介绍了广信区本地的岗位。在求职者中，还有一位推着婴儿车的孕妇，她希望在产后能够找到一份合适的工作。张紫韵耐心地教她注册就业之家，并向她介绍里面的岗位信息应有尽有，可用一部手机实现“岗位查询自由”。

为了提高群众的“参与度”，本次招聘会还设置了扫码注册就业之家抽奖环节，这一举措不仅提高了群众的参与度，还进一步推广了“煌固镇就业之家”，实现工作岗位和求职群众精准“对号入座”。

“下一步，我镇将继续聚焦群众就业需求，创新服务模式，不断拓展群众就业渠道，以就业之稳促经济之稳、社会之稳、人心之稳，切实提升人民群众获得感、幸福感。”煌固镇党委书记陈宇表示。（黄蓉 程晓丽）